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    7月26日，他去了一趟红星养猪场。

    养猪场在杨厂长的管理下，发展得非常好。

    因为养猪场办得很好，上级主管部门在里面得到福利，员工生活得到改善。许多重要的客户，也用猪肉拉近了关系。

    所以，李主任对这个养猪场十分重视。

    易中海和刘海中因为在这里工作成绩出色，杨厂长提出让他们俩延迟退休，李主任欣然应允。

    这个年代，退休都是在单位退休，不是在社保局退休。退休金是单位发放的，所以，单位有权决定一个人是否延迟退休。

    李爱华早有准备，去年育种时，就把大部分猪的出栏时间控制在今年的六月份和七月份，所以，现在猪圈里都是一些小猪了。

    大的该卖的都卖出去了，该送到食堂改善员工生活的也都送去了。

    因为，李爱华自己也不确定究竟对这些猪会有什么影响？

    只知道在2008年的时候，出了个猪坚强。万一这些猪都没有出栏的话，不见得个个都是猪坚强，要是全部跑出来，损失还是比较大的。

    猪已出栏，自不必担忧。

    他这次来，是为了养猪场里人员的安全着想。

    到了养猪场，杨厂长热情接待他。

    “杨厂长，您准备一下钓具，我们去水库里钓鱼。”他直接约杨厂长去钓鱼。

    杨厂长愣了一瞬，马上应允下来。

    这几年，李爱华和杨厂长的关系处理得比较融洽。

    因为，杨厂长说养猪场能发展得这么好，与李爱华的管理与领导是分不开的。他接触的时间越长，对李爱华的印象越好。

    他不止一次地在李爱华面前说起，李爱华把一食堂管理得井然有序，代管养猪场也做得非常出色。

    而在本职工作之外，李爱华又能帮助厂里，采购食材，改善工人们的生活。

    所以，厂里应该安排李爱华去做管理后勤的副厂长。

    让李爱华最大限度地发挥自己的才干，同时，也能让更多的人享受到李爱华带来的福利。

    李爱华心里清楚，李主任也曾多次想要培养他，但他知道大浪潮时期不能陷得太深。否则，大浪潮结束后，可能会受到牵连。

    因此，他每次应对杨厂长的说法，都是提到自己家孩子现在还小，所以，要追求工作和家庭的平衡。要想一心扑在工作上，得等宝宝们长大一点再说。

    这样的说辞，越发让杨厂长喜欢，觉得他是一个好干部，同时也是一个好丈夫好父亲。

    李爱华让司机开车送他们到水库，两人在水库里钓鱼，发现今天的鱼也是“憨憨”。

    有翻白的，很多的鱼向上浮，成群的鱼在转圈圈。

    谈话就围绕着迹象展开，杨厂长也有这方面的常识，不过他的观点和昨天三大爷阎埠贵如出一辙。

    李爱华换了方式和杨厂长说话：“杨厂长，我昨晚做了一个梦。我说了您别批评我迷信。我这个人的梦一向很准！”

    “还有这个说法？”杨厂长好像格外感兴趣。

    李爱华非常真诚地说道：“不管您信不信我，您明天晚上三点多钟都要试一试。如果我说错了，那对您和其他工人师傅来说，没有什么损失。但如果有，那就必须保证员工们不受伤害，还要为他们准备几天的物质生活条件。”

    他知道这里要搭简易的棚子太简单了，不用说。只需要提出员工的生命安全和生活条件。
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